8月7日（月）スタッフ評価

本日は定期ミーティング及び、スタッフ評価。JVCカムアンでは、新人スタッフ雇用の際に3ヶ月の試用期間を設け、その最終日に評価を実施、各スタッフが新人スタッフに対し、良い点と改善点を述べることになっている。
よく「ラオス人は人前で悪い事は言わない」ということを聞いていたが、今日の評価でびっくり。新人の‘改善点’に関し、みんな堰を切ったように出るわ出るわ。仕事上のことはもちろん、「香水の匂いが強すぎるので、何とかしてほしい」という注文まで飛び出した。
全ての意見は相手を中傷するものではなく、建設的な報告で話が進んだのでほっとしたが、それにしても、ラオス人もここまではっきり意見を言うものかと正直驚いた。まあ、これも歴代のJVCの先輩が作り上げてきた、JVCラオス独特のカルチャーなのでしょうが。